IECO Working Papers

Hacia una comprensión más ética de las motivaciones humanas

bienes ética motivaciones humanas

IECO Working Paper 12-01

Este trabajo explora algunos de los presupuestos éticos implícitos en las teorías de la motivación humana más difundidas en el ámbito académico de la Dirección de Empresas. El estudio sostiene que la mayor parte de las teorías de la motivación que tradicionalmente se incluyen en los manuales de Management presentan una concepción de la motivación humana en la que los bienes morales están ausentes, y está centrada exclusivamente en el interés del propio individuo. En diálogo con las teorías existentes, los autores de este trabajo defienden la necesidad de superar estos postulados amorales y no transitivos, y proponen una taxonomía ampliada de las motivaciones humanas con mayor potencial de contribuir a la humanización de la Dirección de Empresas.

Referencia

Guillén, Manuel y Bañón, Alexis. (2012). “Hacia una comprensión más ética de las motivaciones humanas”. IECO Working Paper, 12-01. Valencia: IECO.
Disponible en http://www.iecoinstitute.org/wp-content/uploads/IECO_WP_12_01.pdf.