BEGIN:VCALENDAR
VERSION:2.0
METHOD:PUBLISH
CALSCALE:GREGORIAN
PRODID:-//WordPress - MECv7.34.2//EN
X-ORIGINAL-URL:https://iecoinstitute.org/
X-WR-CALNAME:IECO Institute
X-WR-CALDESC:Mejorar la sociedad desde la ética
X-WR-TIMEZONE:Europe/Madrid
BEGIN:VTIMEZONE
TZID:Europe/Madrid
X-LIC-LOCATION:Europe/Madrid
BEGIN:DAYLIGHT
TZOFFSETFROM:+0100
TZOFFSETTO:+0200
TZNAME:CEST
DTSTART:20260329T030000
RRULE:FREQ=YEARLY;BYMONTH=03;BYDAY=-1SU
END:DAYLIGHT
BEGIN:STANDARD
TZOFFSETFROM:+0200
TZOFFSETTO:+0100
TZNAME:CET
DTSTART:20261025T020000
RRULE:FREQ=YEARLY;BYMONTH=10;BYDAY=4SU
END:STANDARD
END:VTIMEZONE
REFRESH-INTERVAL;VALUE=DURATION:PT1H
X-PUBLISHED-TTL:PT1H
X-MS-OLK-FORCEINSPECTOROPEN:TRUE
BEGIN:VEVENT
CLASS:PUBLIC
UID:MEC-f1cc3b90f5460d50d5200128a455979d@iecoinstitute.org
DTSTART;TZID=Europe/Madrid:20240514T190000
DTEND;TZID=Europe/Madrid:20240514T200000
DTSTAMP:20240429T124914Z
CREATED:20240429
LAST-MODIFIED:20240429
PRIORITY:5
SEQUENCE:1
TRANSP:OPAQUE
SUMMARY:ENCUENTRO – Grandes Libros de Management
DESCRIPTION:Confiar e Inspirar: Cómo los grandes líderes liberan la grandeza en los demás\nTe invitamos a esta 3ª sesión del Programa en la que Olga Salomó, Directora de RRHH en Boehringer Ingelheim os contará cómo algunas de las ideas desarrolladas por el autor del libro, #StephenCovey, han impactado en su quehacer profesional.\n«Grandes Libros de Management» es un programa pensado para acercar a sus asistentes a algunas de las obras fundamentales de la dirección de empresas. El foco del programa está en una visión práctica de la dirección humanista en las organizaciones, mostrada a través de textos que pueden ser útiles para el crecimiento de las personas en el lugar de trabajo y contribuir a su desarrollo humano pleno.\nOrganizado por la Cátedra de Ética Empresarial IECO-UV y la Asociación Internacional Humanistic Management, en colaboración con Blanquerna – Universitat Ramón Llull y la Facultad de Economía de la Universitat de València.\nDestacamos Algunas frases inspiradoras:\n1️⃣ Este libro es para usted, porque usted es un líder. El 𝗹𝗶𝗱𝗲𝗿𝗮𝘇𝗴𝗼 𝗲𝘀 𝘂𝗻𝗮 𝗲𝗹𝗲𝗰𝗰𝗶𝗼́𝗻, 𝗻𝗼 𝘂𝗻𝗮 𝗽𝗼𝘀𝗶𝗰𝗶𝗼́𝗻.\n2️⃣ Un enfoque de liderazgo centrado en las personas (confiar e inspirar en lugar de mandar y controlar) es lo que necesitamos para 𝗳𝗼𝗿𝗺𝗮𝗿 𝗲𝗾𝘂𝗶𝗽𝗼𝘀, 𝗰𝗼𝗹𝗮𝗯𝗼𝗿𝗮𝗿 𝗲 𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗿. Y es lo que atrae e involucra a los mejores talentos.\n3️⃣ Recibir confianza e inspiración 𝘀𝗮𝗰𝗮 𝗹𝗼 𝗺𝗲𝗷𝗼𝗿 de todos nosotros: 𝗻𝘂𝗲𝘀𝘁𝗿𝗮 𝗴𝗿𝗮𝗻𝗱𝗲𝘇𝗮.\n4️⃣ Confiar e Inspirar consiste en conseguir el 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗿𝗼𝗺𝗶𝘀𝗼 𝗳𝗿𝗮𝗻𝗰𝗼, 𝗼𝘁𝗼𝗿𝗴𝗮𝗱𝗼 𝗰𝗼𝗻 𝗹𝗶𝗯𝗲𝗿𝘁𝗮𝗱 𝘆 𝗲𝗻𝘁𝘂𝘀𝗶𝗮𝘀𝗺𝗼. 𝗘𝗹 𝗰𝗼𝗺𝗽𝗿𝗼𝗺𝗶𝘀𝗼 𝗲𝘀𝘁𝗮́ 𝗮 𝗮ñ𝗼𝘀 𝗹𝘂𝘇 𝗱𝗲𝗹 𝗰𝘂𝗺𝗽𝗹𝗶𝗺𝗶𝗲𝗻𝘁𝗼, y conduce a un nivel mucho más alto de 𝗶𝗺𝗽𝗹𝗶𝗰𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻, 𝗶𝗻𝗻𝗼𝘃𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻 𝗲 𝗶𝗻𝘀𝗽𝗶𝗿𝗮𝗰𝗶𝗼́𝗻, al tiempo que produce muchos 𝗺𝗲𝗷𝗼𝗿𝗲𝘀 𝗿𝗲𝘀𝘂𝗹𝘁𝗮𝗱𝗼𝘀.\n \n✍️INSCRIPCIONES✍️\n💻ENLACE A LA SESIÓN (ZOOM)💻\n
URL:https://uv-es.zoom.us/j/91684975081?pwd=WDNScUozaG1WenJ6dlIxZ0Y3OWNzQT09
ORGANIZER;CN=IECO:MAILTO:
LOCATION:On line
ATTACH;FMTTYPE=image/png:https://iecoinstitute.org/wp-content/uploads/2024/04/LinkedIn.png
END:VEVENT
END:VCALENDAR